Wissen ist da. Umsetzung fehlt.
Im Alltag gewinnen oft alte Routinen.
Vom Perspektivenwechsel zur konkreten Umsetzung.
Vom Wissen ins Tun. Nachhaltigkeit wirksam im Alltag verankern.
Das Kombi-Angebot aus 2030 SDGs Game und GreenWalk verbindet Perspektivenwechsel mit konkreter Umsetzung im Unternehmensalltag.
Kofinanziert von
Eine Kooperation von
Nachhaltigkeit scheitert selten am Wissen.
Viele Unternehmen haben heute Nachhaltigkeitsziele. Die eigentliche Herausforderung: Wie wird daraus konkretes Verhalten im Arbeitsalltag? Zwischen guten Vorsätzen, Zeitdruck und Routinen geht Umsetzung oft verloren.
Einzelinitiativen verpuffen.
Wenn Teams nicht eingebunden sind.
Nachhaltigkeit bleibt abstrakt.
Statt konkret und erlebbar zu werden.
Deshalb starten wir mit einem Perspektivenwechsel.
Erst verstehen. Dann verändern.
Das 2030 SDGs Game und GreenWalk ergänzen sich ideal: Das Spiel schafft Perspektiven und gemeinsames Verständnis. GreenWalk übersetzt diese Energie in konkrete Maßnahmen und Verhalten im Alltag.
2030 SDGs Game
Nachhaltigkeit erleben statt erklären
- globale Zusammenhänge verstehen
- Systemdenken erleben
- Dynamiken sichtbar machen
- Zusammenarbeit stärken
- gemeinsame Sprache schaffen
GreenWalk
Nachhaltigkeit konkret verankern
- konkrete Maßnahmen entwickeln
- Mitarbeitende aktivieren
- Verhalten im Alltag verändern
- Nachhaltigkeit sichtbar machen
- Umsetzung begleiten
Vom Perspektivenwechsel zur konkreten Umsetzung.
So einfach geht’s.
Wir begleiten den Prozess pragmatisch und praxisnah.
1
Kennenlernen
Ziele, Herausforderungen und Fragen klären.
In einem unverbindlichen Gespräch lernen wir Ihr Unternehmen, Ihre Ausgangslage und Ihre Erwartungen kennen. Gemeinsam klären wir, welches Format und welcher Fokus sinnvoll sind.
2
Verstehen
Gemeinsames Verständnis schaffen.
Das 2030 SDGs Game macht globale Zusammenhänge und Wechselwirkungen erlebbar. Mitarbeitende entwickeln ein gemeinsames Verständnis für Nachhaltigkeit und erkennen, warum Veränderung nur gemeinsam gelingt.
3
Verankern
Konkrete Maßnahmen im Alltag verankern.
Im GreenWalk Prozess entwickeln Teams konkrete Maßnahmen für den Arbeitsalltag. Durch Vorbereitung, Workshop und Begleitung wird Nachhaltigkeit Schritt für Schritt sichtbar und wirksam im Unternehmen verankert.
Was Unternehmen mitnehmen
✓
3–5 konkrete Maßnahmen
Sofort umsetzbare erste Schritte.
↗
Mitarbeitende aktivieren
Teams gestalten Veränderung aktiv mit.
∞
Nachhaltigkeit verankern
Neue Gewohnheiten im Alltag etablieren.
stärkere Beteiligung
bessere Zusammenarbeit
neue Ideen & Innovationen
sichtbare Nachhaltigkeit im Alltag
konkrete CO₂-Reduktion
mehr Eigenverantwortung
Fundiert durch Erkenntnisse aus Verhaltensforschung, Gewohnheitsbildung und Co-Creation.
Kofinanziert & unkompliziert
Für Wiener Unternehmen kann das Angebot von OekoBusiness Wien kofinanziert werden. Wir unterstützen gerne bei der Einreichung. Der Einstieg war noch nie so unkompliziert.
Kofinanziert von OekoBusiness Wien
- Kofinanzierung für Wiener Unternehmen möglich
- Unterstützung bei der Einreichung
- Niederschwelliger Einstieg
- Kein Förderdschungel
Stimmen aus der Praxis
Veränderung beginnt mit jedem Schritt. Eine motivierende Methode, die nicht nur zum Nachdenken, sondern zum konkreten Tun anregt.
Gerda MüllerVizerektorin für Organisationsentwicklung und Diversität, mdw Wien
Sehr innovatives und sinnstiftendes Spiel, das nicht nur zum Lösen von SDG-Herausforderungen, sondern auch zu einem konstruktiven Dialog einlädt.
Anna A.Teilnehmerin 2030 SDGs Game
Wer wir sind
Wir verbinden Systemdenken, Verhaltensforschung und praktische Umsetzung in Unternehmen.
Angelika Pohnitzer
2030 SDGs Game
Angelika verbindet Leadership, Nachhaltigkeit und systemisches Denken. Mit dem 2030 SDGs Game begleitet sie Teams dabei, komplexe Zusammenhänge erlebbar zu machen, neue Perspektiven zu entwickeln und gemeinsam Veränderung anzustoßen.
Manfred Kofranek
GreenWalk
Manfred verbindet Nachhaltigkeit, Wissensmanagement und Verhaltensänderung. Mit langjähriger Erfahrung begleitet er Unternehmen dabei, Veränderung gemeinsam mit Teams wirksam im Alltag zu verankern.
Boris König
GreenWalk
Boris verbindet Verhaltensforschung, Digitalisierung und Klimaschutz. Er begleitet Unternehmen dabei, Veränderung so zu gestalten, dass aus guten Absichten konkretes Handeln im Alltag entsteht.
Roland Gutmann
2030 SDGs Game
Roland verbindet Menschen, Perspektiven und gemeinsames Lernen. Mit dem 2030 SDGs Game begleitet er Teams dabei, Nachhaltigkeit gemeinsam zu erleben und neue Formen der Zusammenarbeit zu entwickeln.
Lust auf einen Perspektivenwechsel?
Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie Nachhaltigkeit in Ihrem Unternehmen wirksam ins Handeln kommt.
Unverbindliches Kennenlernen buchen
In 15–30 Minuten klären wir Ihre Ziele, mögliche Formate und Fragen zur Kofinanzierung.
- unverbindlich & kostenlos
- Fragen zur Kofinanzierung klären
- passendes Format finden
Oder Nachricht hinterlassen
Schreiben Sie uns kurz, worum es geht. Wir melden uns zeitnah zurück.
Häufige Fragen
Für welche Unternehmen und welche Teamgrößen eignet sich das Angebot?
Für Unternehmen und Organisationen, die Nachhaltigkeit nicht nur strategisch beschreiben, sondern konkret im Alltag verankern möchten. Besonders geeignet ist das Angebot für Teams, die Mitarbeitende stärker einbinden, neue Ideen entwickeln und Nachhaltigkeit erlebbar machen wollen.
Das Format eignet sich für Teams ab etwa 5 Personen. Besonders wirksam sind Gruppen mit 8–15 Teilnehmenden, da hier Austausch, Beteiligung und Co-Creation optimal funktionieren.
Gleichzeitig organisieren wir auch überbetriebliche Formate, bei denen mehrere Unternehmen gemeinsam teilnehmen können. Dadurch sind auch kleinere Unternehmen oder Teams mit bis zu 4 Mitarbeitenden gut integrierbar.
Kontaktieren Sie uns gerne – gemeinsam finden wir ein passendes Setting.
Was passiert im 2030 SDGs Game?
Im 2030 SDGs Game erleben Teilnehmende spielerisch, wie wirtschaftliche Entscheidungen, gesellschaftliche Entwicklungen und ökologische Auswirkungen miteinander verbunden sind. Dadurch entstehen Aha-Momente, gemeinsames Verständnis und eine neue Gesprächsbasis für Nachhaltigkeit im Unternehmen.
Was ist der Unterschied zwischen SDGs Game und GreenWalk?
Das 2030 SDGs Game schafft Bewusstsein, Perspektivenwechsel und Systemverständnis. GreenWalk setzt danach im eigenen Unternehmensalltag an: Das Team entwickelt konkrete Maßnahmen, priorisiert sie nach Wirkung und Umsetzbarkeit und wird bei der Verankerung begleitet.
Wie läuft ein GreenWalk ab?
Der GreenWalk beginnt mit einer gemeinsamen Vorbereitung zur Abklärung der Handlungsfelder und der angestrebten Ziele. Im Workshop entwickelt das Team konkrete Ideen und Maßnahmen für nachhaltiges Verhalten im Alltag. Anschließend unterstützen wir über einen Zeitraum von 6-8 Wochen durch reglmäßige Feedbackschleifen und Follow-Ups bei der Umsetzung, Reflexion und Weiterentwicklung der Maßnahmen.
Wie schaffen wir es, Mitarbeitende wirklich einzubinden?
Der Ansatz ist bewusst partizipativ gestaltet. Mitarbeitende erleben Zusammenhänge, bringen eigene Perspektiven ein und entwickeln Maßnahmen gemeinsam. Dadurch entsteht mehr Akzeptanz, weil Nachhaltigkeit nicht „von oben“ verordnet wird, sondern im Team erarbeitet wird.
Wie verhindern wir, dass Maßnahmen nach dem Workshop versanden?
GreenWalk endet nicht beim Workshop. Die Begleitung hilft dabei, Maßnahmen sichtbar zu machen, Verantwortlichkeiten zu klären und Fortschritte regelmäßig zu reflektieren. So wird aus einer guten Idee Schritt für Schritt gelebte Veränderung.
Welche Ergebnisse entstehen konkret?
Typischerweise entstehen 3–5 konkrete Maßnahmen, die direkt im Unternehmen umgesetzt werden können. Dazu kommen ein stärkeres gemeinsames Verständnis, mehr Beteiligung im Team und erste sichtbare Schritte in Richtung nachhaltiger Veränderung.
Beispiele aus der Praxis:
- Maßnahmen zur Mitarbeiter:innen-Mobilität mit messbarer CO₂-Einsparung
- Nachhaltigkeit stärker in Einkaufsentscheidungen verankern
- Risiken und Chancen im Bereich Nachhaltigkeit gemeinsam sichtbar machen
- Soziale Nachhaltigkeit und Zusammenarbeit im Unternehmen stärken
- GreenTeams aufbauen und Mitarbeitende als Multiplikator:innen aktivieren
- Den Handabdruck von Mitarbeitenden verstärken und Wirkung sichtbar machen
Brauchen wir bereits eine Nachhaltigkeitsstrategie oder Vorkenntnisse?
Nein. Das Angebot funktioniert sowohl als Einstieg als auch als Ergänzung zu bestehenden Nachhaltigkeitsaktivitäten. Wenn bereits Ziele oder Strategien vorhanden sind, binden wir diese gezielt ein und richten den GreenWalk-Prozess daran aus.
Wie viel Zeit braucht das Unternehmen intern?
Das hängt vom gewählten Format ab. Das 2030 SDGs Game dauert rund drei Stunden. Der GreenWalk Workshop ist als eintägiges Format konzipiert. Für Vorbereitung und Begleitung stimmen wir den Aufwand gemeinsam so ab, dass er gut in Ihren Arbeitsalltag passt.
Was kostet es und wie funktioniert die Kofinanzierung?
Bitte kontaktieren Sie uns für ein Angebot.
Für Wiener Unternehmen kann das Angebot von OekoBusiness Wien kofinanziert werden.
- Das 2030 SDGs Game und die darauf anschließende Abklärung der Handlungsfelder als Basis für einen GreenWalk können durch einen OekoBusiness Check kofinanziert werden.
- Der anschließende GreenWalk-Workshop und die maßgeschneiderte Umsetzungsbegleitung können durch das Programm SDG!fit unterstützt werden.
Wir helfen gerne bei der Klärung der passenden Förderschiene und bei der Einreichung, damit der Einstieg möglichst unkompliziert bleibt.